川崎重工業とは、どんな会社? 事業内容と企業研究

※この記事は内容に広告・プロモーションを含みます。

総合重機大手の一角、川崎重工業についてQ&A方式で見ていく。

事業内容

川崎重工の本社は?

川崎重工には2つの本社がある。

・東京本社:東京都港区
・神戸本社:神戸市中央区

川崎重工は何を作っていますか?

川崎重工は次の6つのセグメントで事業を展開する。各セグメントの関連性は低く、幅広い事業分野で製品を提供している。

航空宇宙システム事業

航空機、航空機用エンジン等の製造・販売

車両事業

鉄道車両、除雪機械等の製造・販売

エネルギーソリューション&マリン事業

エネルギー関連機器・システム、舶用推進関連機器・システム、プラント関連機器・システム、船舶等の製造・販売

精密機械・ロボット事業

油圧機器、産業用ロボット等の製造・販売

パワースポーツ&エンジン事業

二輪車、オフロード四輪車(SxS、ATV)、パーソナルウォータークラフト(PWC)「ジェットスキー」、汎用ガソリンエンジン等の製造・販売

その他事業

商業、販売・受注の仲介・斡旋、福利施設の管理等

川崎重工の規模は?

川崎重工の事業規模を示す従業員数は次の通り。

連結従業員:38,254名
単体従業員:13,662名

連結従業員とは川崎重工グループに所属する従業員、単体従業員とは川崎重工の従業員を表す。会社の事業規模を把握したい場合は、一般的に連結従業員を参照する。

川崎重工の事業規模を示す売上高は次の通り。

連結売上収益:1兆7,256億円
単体売上高:7,910億円

連結売上収益とは川崎重工グループの連結売上高、単体売上高は川崎重工の売上高を表す。通常、連結売上高のみを参照し、単体売上高を参照する機会はない。川崎重工は国際会計基準を適用しているため、「売上高」ではなく「売上収益」と呼称する。

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川崎重工の強みは何ですか?

川崎重工のセグメントごとの業績は次の通り。

単位[億円] 航空宇宙システム 車両 エネルギーソリューション&マリン 精密機械・ロボット パワースポーツ&エンジン その他事業
外部顧客からの売上収益 3,489 1,319 3,146 2,527 5,912 86,392
セグメント利益 149 14 39 88 715 -1,845
セグメント利益率 4.3 1.0 1.2 3.5 12.1 -2.1

二輪車、オフロード四輪車などを手掛けるセグメント「パワースポーツ&エンジン」がセグメント利益率で2桁と好業績であり、強みと言える。※一般的に営業利益率もしくはそれに準じた指標で利益率2桁は好業績と言える。

一方、「車両」や「エネルギーソリューション&マリン」は低迷しており、川崎重工の業績に重くのしかかっている。

川崎重工は競合他社は? 業界何位?

川崎重工は「総合重機6社」の一角に数えられる。売上高ランキングは以下の通りで、業界2位に位置する。

1. 三菱重工(4兆2,027億円)
2. 川崎重工(1兆7,256億円)
3. IHI(1兆3,529億円)
4. 住友重機械(8,540億円)
5. 日立造船(4,926億円)
6. 三井E&S(2,623億円)

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川崎重工の海外比率は?

川崎重工の海外売上比率は次の通り。

2022年3月期:8,364億円(55.7%)
2023年3月期:1兆0,426億円(60.4%)

三菱重工の57%、IHIの49%よりも高い割合となっている。一方、建機を主力製品の1つに持つ住友重機械の65%よりは低い割合となっている。

売上高に占める防衛省向けの割合は?

川崎重工の売上高に占める防衛省向けの割合は次の通り。

2022年3月期:2,276億円(15.2%)
2023年3月期:2,405億円(13.9%)

就職活動・転職活動

川崎重工の経営理念は?

川崎重工は次の「グループミッション」を経営の基本方針として掲げている。

世界の人々の豊かな生活と地球環境の未来に貢献する“Global Kawasaki”

川崎重工の給与は?

川崎重工の従業員の給与水準は次の通り。

平均年齢:40.9歳
平均年間給与:736万円

川崎重工の社長は?

橋本康彦氏が社長を務める。兵庫県出身、東京大学卒業。

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川崎重工の管理職に占める女性の割合は?

川崎重工の管理職に占める女性比率は2.0%となっている。

三菱重工の2.7%、IHIの4.7%と比べると低い数字となっている。

川崎重工の男性育休取得率は?

男性の育児休業取得率は19.0%となっている。

三菱重工の31%、IHIの64%と比べると低い数字となっている。

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